最近“工作996、生病ICU”刷爆网络
但是你知道吗
那群真正在ICU
在生死线上工作的人
他们的日常也许是797
甚至凌晨接到突发手术
第二天接着上班到天黑
俞建根，浙大儿院胸外科主任、心脏外科副主任。他每天早晨6点起床，6点半从紫金港的家中出发，7点多点到达滨江院区。
住院部9楼心脏外科病房，是他每天上班的第一站，打开电脑查看病人资料，紧接着开始查房，固定数量是15张床，多的时候则加到20多张病床，查问病情变化、饮食、大小便情况，与家长沟通手术方案、答疑解惑、宽慰家长。做完这项例行工作，差不多8点半，俞建根主任就要来到他一天中最忙碌的地方――手术室。“昨天就做了4台手术，早上8点半开始，晚上7点半结束还没吃饭，外科医生嘛，手术肯定是比较多的”。俞建根主任笑着说。
11个小时，俞建根主任都是在手术室中度过的，只有中午的间隙简单扒了几口午饭。“心脏，人体最重要的器官之一，毫厘之差都不可以有。这11个小时，全程都要保持高度集中”，随和幽默的俞主任瞬间变得严肃起来，所以，外科医生都不敢多喝水，水一喝多上厕所就要影响手术，“我的两位助手有尿道结石，就是经年累月工作落下的“，说到这里，俞主任叹了口气。
有时候，半夜三更的急诊病人，他也要立刻奔往医院，所以医生们的手机都是24小时待命，最紧急的时候要边给病人做心脏按摩行心肺复苏，边紧急建立体外循环进行手术。一台手术从两三点做到天亮，第二天早上继续上班，一直忙到晚上，等于连轴转了十七、八个小时。最困的时候，有一次手术结束回到家中，妻子说地板里有虫子的声音，俞主任趴下来听情况，结果就趴在地板上睡着了。
“强度这么高，怎么坚持下来？”当被问到这个问题的时候，俞建根主任这样回答，“医生治病时注意力高度紧张和集中，困意和疲惫都摆在身后了，等工作完成，整个人会瞬间‘垮掉’，所以那些手术一结束医生就睡倒在手术室的照片，都是医生们平时工作生活的真实写照。”
手术中的俞建根主任
浙大儿院日均门诊量接近一万，日均手术量超过百台，每个从浙大儿院康复出院的孩子，他们的身后，都蕴藏着浙大儿院2000多名医务工作者日复一日的辛勤和守候。
2018年，刷爆朋友圈十大医疗热点事件中，医务工作者过劳曾引起热议。试问，医务人员真垮了谁给孩子看病？总这样下去可不行，他们也需要休息！为此，浙大儿院上上下下都行动起来了！在浙大附属医院中，浙大儿院决定率先启动全院职工疗休养工作。
2018年年底，根据浙江省教育工会以及浙江大学关于疗休养工作相关意见和办法的精神，医院工会向院党委行政汇报争取，得到了院领导的高度重视和全力支持。医院党委书记舒强指示：“关心职工，就是要落实到行动上。休假是每个职工的基本权利，大家休息好了，才能更好地为病患提供优质的医疗服务”。
为了让这项工作真正做到“好事办好、实事办实”，医院工会与财务科、人事科做了大量的调研工作，最终发布了《浙江大学医学院附属儿童医院职工疗休养管理办法（试行）》的制度，从医院层面做好了职工疗休养工作的“顶层设计”。医院工会还进行了大量疗休养考察咨询工作，制定了详细的方案。党委副书记、工会主席邹朝春亲自督办，指定带队干部具体负责，把每个细节都落实到位，确保让每位职工能休息一下。
医院，这个365天24小时全天候不打烊的地方，要组织一次出去玩的活动还真是不容易。想想临床还有一堆事要做，很多医务人员看着到了眼前的福利却打起了退堂鼓。很多人都想着，要不算了吧？为了把大家赶出去好好休养，工会真是没少下功夫。科主任护士长行动起来了！有的优先安排老同志，有的强制排休息。工会干部们行动起来了！召开工会小组专题动员会，调整合理的疗休养时间，选择合适的疗休养批次。
4月12日，在全院上下的支持配合下，儿院首批疗休养团队终于顺利出发了。首批共有50人参加，来自临床一线的职工占88%。接下来，医院还将陆续安排每年10多批次的疗休养团队。
这一次，大家来到了丽水遂昌。那里有神秘的遂昌金矿、“江南小九寨”千佛山景区、独一无二的南尖岩、红色古镇王村口和独山古寨。在黄金矿山里，大家亲身感受沙里淘金的快乐体验，做了一回现代淘金者；在国际摄影创作基地南尖岩，大家惊叹于梯田仙境，云海缭绕，如坠梦里；在美丽的星空下，大家环绕着篝火尽情歌唱，体验大山深处的派对，让心情放飞；在千佛山碧蓝的湖水边，大家欣赏迷人的水域风光和原始阔叶林，享受天然氧吧的空气清新；在红色古镇里，大家抚着古建的墙根，追寻先烈的足迹……
在南尖岩，药剂科的沈月芳药师赋打油诗一首：传说很险，入境很仙，不过玻桥非好汉；忐忑移步，尽收美景，人在天梯望宫阙；和谐相伴，温暖同行，欢声笑语踏归程。三天两晚，时间不长，但是职工们都收获了美景和美食，收获了友谊和感动……放松身心后，更好地回到各自的岗位。
这次，俞建根主任也难得休息了三天，在遂昌饶有兴致地打糍粑，他说：“我们守护儿童健康，医院领导记挂我们的健康，这种休假制度太贴心、太及时了！”
俞建根主任在开心地打糍粑
此次疗休养活动结束后，医院工会特别设计了调查问卷，深入了解医院职工对疗休养的需求和建议，为进一步精准做好疗休养工作提供依据，以期不断规范和完善医院职工疗休养工作。我们的目标是：让所有努力工作的职工都能享受快乐生活！
