――校工会开展院级“教工之家”建设专题调研活动
11月15～30日，校工会班子成员和科职干部赴紫金港校区、西溪校区、华家池校区以及玉泉校区对全校47个院级工会的“教工之家”建设开展专题调研，全面了解我校“教工之家”建设的总体情况。通过调研弘扬先进典型，推广先进经验，提升“教工之家”建设水平，推动“教工之家”创新发展，引导和凝聚教职工为建设世界一流大学建功立业。
本次调研活动是根据浙江省教育工会提出的“把组织建设的落脚点放在搞活基层、增强基层工会的活力上，最大限度地把广大教职工组织到工会中来，不断推进工会组织群众化、民主化建设，增强工会组织的凝聚力”的工作要求，校工会精心策划组织开展。各院级工会认真总结“教工之家”建设情况，介绍“教工之家”建设的思路、举措、经验，并对进一步推进院级“教工之家”建设提出了许多很好的建议。
近年来，校工会在参与学校民主管理、推进师德师风建设、维护职工合法权益、丰富校园文化生活、加强自身建设等方面取得了一定的成绩,在建设和创新 “教工之家”工作实践中取得新的进展。校工会通过全国总工会“全国模范职工之家”的复查验收，附属邵逸夫医院工会荣获“全国模范职工之家”称号，农学院工会和城市学院工会荣获“全国模范职工小家”荣誉称号。在各院级党委的重视及行政的大力支持下，各院系级工会为“教工之家”建设做了大量卓有成效的工作，展现出许多特色和亮点。不仅加强 “有形之家”的建设，更为重视“无形之家”的建设，努力做到在思想上尊重职工，在感情上贴近职工，在行动上深入职工，在工作上依靠职工。许多院系把落实教代会职权，倾听教职工意见，维护教职工权益作为民主之家建设；把为教职工办实事、办好事、献爱心，作为增强院系教职工的凝聚力和向心力的粘合剂，作为温暖之家建设；把创新教师学术交流平台，全面提升教职工素质，促进青年教师健康成才，作为学习之家建设；把开展丰富多彩的校园文化活动，活跃院系氛围，增进教工之间的交流和友谊的纽带，作为和谐之家建设。有些院系“教工之家”建设工作注重与学院人才培养、科学研究、社会服务和文化传承紧密结合，团结与引导广大教职工积极投身学校和学院的建设。
本次调研活动期间，适逢党的十八大胜利闭幕，大家感到精神振奋，倍受鼓舞。校工会把学习党的十八大精神与“教工之家”建设的调研工作结合起来，纷纷组织开展学习宣传活动，深刻领会十八大精神的实质和内涵。大家表示，要充分发挥工会的优势，开展各具特色的学习教育活动；要结合工会的特点，宣传好、贯彻好党的十八大精神；要团结动员广大教职工，自觉统一思想和行动，为学校的科学发展建功立业。
校工会负责人就学习党的十八大精神和进一步推进“教工之家”建设作了部署。强调要把 “教工之家”建设与学习党的十八大精神紧密结合起来，要重视提高教职工思想文化素质，要进一步推进基层民主管理，要积极弘扬崇高的职业道德，要营造文明健康的校园文化，要充分满足教职工精神文化需求，增强学校的凝聚力，促进和谐校园建设。“教工之家”是基层工会工作的重要抓手，要努力把工会建设成为组织健全、工作规范、作用突出、职工信赖的“教工之家”，使教职工在工作中能充分感到“家”的民主、“家”的和谐、“家”的关怀、“家”的温馨。
校工会